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Como funciona a lei de cotas?

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Lei de Cotas foi uma das formas encontradas pelo Governo Federal para igualar as oportunidades ao ensino superior e concurso público. É sabido de todos que o ensino de base e a condição financeira no país é dispare e as cotas vieram para ajudar a diminuir a desigualdade social. Entenda!

Como funciona a lei de cotas?A Lei nº 12.711 é muito mais conhecida como Lei de Cotas. Seu sancionamento aconteceu em 2012 e de lá em diante já está sendo aplicada em diversos processos seletivos. O seu funcionamento é bem simples: reservas uma quantidade de vagas para pessoas consideradas necessitadas delas. Pode ser um percentual de 10% ou mais, depende do tipo de processo seletivo. 

Desde 2012 é preciso reservar um percentual de vagas em processos seletivos e empregos para os grupos considerados menos favorecidos. São eles:
Estudantes de escola pública;Estudantes de baixa renda com renda de até um salário mínimo e meio;Considerados pretos, pardos e indígenas quanto à raça;Deficientes físicos. Esses gru…

Como funciona o intercâmbio? Entenda!

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Intercâmbio é uma experiência de estudos ou trabalho no exterior. Existem muitos formatos diferenciados que atendem a todo tipo de interessado em conhecer outra cultura, novas formas de estudo e incrementar seu currículo. Saiba mais!

Como funciona o intercâmbio para estudarO intercâmbioé uma experiência fora do país por um período de tempo que pode ser curto ou longo. Enquanto alguns duram apenas um fim de semana e recebe o mesmo nome, alguns podem durar meses ou até dois anos. 

A experiência de intercâmbio é viver um período de tempo fora do seu país para conhecer novas culturas, podendo ser para trabalhar ou estudar. No modelo para estudo o jovem ou adulto pode viajar para fazer um curso de idiomas, estudar no high school (ensino fundamental ou médio no exterior) ou cursar alguns meses de uma graduação ou o curso todo. 



Cada tipo de estudo possui as suas regras. Os cursos de idiomas são no geral realizados nas férias. O escolar(ensino médio ou superior) são apenas para instituições equ…

Como conseguir fazer um curso superior gratuito com o ENEM

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O Exame Nacional do Ensino Médio, muito conhecido entre estudantes por sua sigla Enem, ganhou diversas funcionalidades com o passar dos anos. Anteriormente era só utilizado para avaliar a qualidade do ensino no Brasil. Mas para incentivar os alunos a fazer o teste se tornou uma ferramenta para conseguir um curso superior gratuito. Saiba mais!


Como funciona o Enem?O Enem é um exame anual com conteúdo programático correspondente ao ensino médio indicado pelo MEC, o mesmo trabalhado nas escolas. Todos os anos o Ministério da Educação informa mudanças no conteúdo e leituras sugeridas com muita antecedência para as escolas públicas e privadas prepararem seus alunos. 

A inscrição para o Enem agora é online e a prova dura dois dias. No primeiro são as matérias da área de humanas com uma redação e no segundo de exatas. Atualmente as provas serão aplicadas sempre aos domingos para ajudar os estudantes sabatistas. São dois fins de semana seguidos no mês de novembro, mês o qual segue na programaçã…

Quais direitos o trabalhador que pede demissão pode perde?

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Existem dois tipos de situação ao deixar um cargo em uma empresa: pedir demissão ou ser demitido. No final todos ficam sem trabalhar, mas juridicamente e financeiramente há uma enorme diferença entre pedir demissão e sair porque a empresa encerrou o vínculo contratual. Entenda a seguir!




Os direitos de quando se é demitidoSer demitido significa que a empresa não quer mais o funcionário no seu quadro. A demissão deve ser feita formalmente, encerrando o contrato temporário ou dando baixa na carteira de trabalho. Um funcionário ou próprio dono da empresa deve comunicar oficialmente ao empregado sobre a sua decisão com até 30 dias de antecedência antes do desligamento, ao que é chamado de aviso prévio. O aviso serve para o empregado se preparar financeiramente. 

Uma demissão pode acontecer de duas formas: com justa causa e sem justa causa. A demissão sem justa causa é quando a empresa infelizmente não tem nenhum motivo para demitir o funcionário mas o faz por motivos seus. A causa mais comun…